Trabajadores de Amazon EE UU Realizan Huelga en Pleno Pico Navideño

• Exigiendo aumentos salariales, mejores beneficios y medidas de seguridad, los empleados protestan tras el incumplimiento de Amazon de negociar sus contratos sindicales antes del 15 de diciembre

Redacción / CAMBIO 22

La huelga, organizada por los sindicatos afiliados a la Hermandad Internacional de Transportistas (IBT, por sus siglas en inglés), se produce en un momento de gran actividad para Amazon. El año pasado, el 29% de todos los pedidos en línea en las dos semanas anteriores a Navidad se hicieron a través de Amazon. Los trabajadores afirman que las huelgas surgen después de que la empresa incumpliera el plazo del 15 de diciembre para empezar a negociar sus contratos sindicales.

Los trabajadores exigen contratos sindicales que, entre otras cosas, aumenten sus salarios, mejoren sus prestaciones y aborden las preocupaciones sobre sus condiciones laborales y medidas de seguridad. Un informe reciente del Senado afirmaba que la obsesión de Amazon por la “velocidad y la productividad” generaba entornos de trabajo con “fallos sistemáticos de seguridad y altos índices de lesiones”, acusaciones que la empresa niega.

Huelga en vísperas navideñas

En los días transcurridos desde la fecha límite del 15 de diciembre, nueve de los 10 almacenes de Amazon que están sindicados a través de la IBT votaron a favor de una huelga. Estos almacenes incluyen dos en Nueva York, uno en Illinois, cuatro en el sur de California, uno en Atlanta y uno en San Francisco. De ellos, todos menos dos están actualmente en huelga. Alrededor de 10,000 trabajadores de la compañía en todo el país son afiliados a los Transportistas, lo que representa alrededor del 1% de los trabajadores por hora de Amazon.

En una declaración pública, el presidente general de los Transportistas, Sean M. O’Brien mencionó: “Estos codiciosos ejecutivos han tenido todas las oportunidades para mostrar decencia y respeto por las personas que hacen posible sus obscenos beneficios, pero han llevado a los trabajadores al límite y ahora están pagando el precio. Esta huelga va por ellos”. Este ha sido un año récord para Amazon. Según el informe de resultados del tercer trimestre de la empresa, los beneficios entre julio y septiembre aumentaron un 55% en 2024 en comparación con el mismo período del año anterior.

En un comunicado de prensa publicado con el informe de ganancias, el presidente y CEO de Amazon, Andy Jassy, declaró: “la compañía está entusiasmada con lo que tenemos reservado para los clientes para la temporada navideña”. El informe anticipaba unas ventas netas de entre 181,500 y 188,500 millones de dólares en el cuarto trimestre.  “No hemos visto ningún impacto en nuestras operaciones por las huelgas. Apreciamos el gran trabajo de todo nuestro equipo para servir a sus clientes y comunidades, y seguimos centrados en hacer llegar a los clientes sus pedidos navideños”, sugiere la portavoz de Amazon, Kelly Nantel. También acusó a los Transportistas de acosar e intimidar a los empleados de la empresa.

Pancartas, peticiones y muchos manifestantes

En el almacen DBK4, situado en Queens, Nueva York, cientos de trabajadores marcharon por la acera frente a la salida de un estacionamiento, a veces enfrentándose verbalmente a los conductores de reparto que salían y cruzaban el asentamiento de manifestantes. Muchas furgonetas de reparto hicieron sonar sus bocinas al unísono mientras esperaban en la fila para salir del estacionamiento. Entre los manifestantes había personas solidarias que portaban carteles en representación de la Asociación de Enfermeros del estado de Nueva York (NYSNA, por sus siglas en inglés) y los estudiantes de la Universidad de la Ciudad de Nueva York (CUNY).

Mientras tanto, agentes del Departamento de Policía (NYPD, por sus siglas en inglés) permanecían en la calle, a veces gritando y empujando a los trabajadores que se bajaban de la acera. Poco después de las 9:00 ET, la policía detuvo a un conductor de reparto que intentó salir de su furgoneta justo fuera del estacionamiento y unirse a los huelguistas. Alrededor de las 9:50 del jueves 19 de diciembre, el NYPD anunció por megafonía que los trabajadores que se quedaran en la carretera serían detenidos y acusados de alteración al orden público. Poco después, se detuvo a un organizados de los IBT, aunque no está claro si se encontraban en la calle. Finalmente, la policía colocó vallas en el exterior del garaje y comenzó a organizar personalmente las furgonetas de reparto con trabajadores de prevención de pérdidas de Amazon que no estaban en huelga.

Junto a un camión de los Transportistas aparcado cerca, había un inflable de cerdo gigante que sostenía una bolsa de dinero en una mano y asfixiaba a un empleado de Amazon en la otra. Luc Albert Rene, miembro del sindicato y conductor de reparto de la compañía hace dos años, explica que la fecha límite llegó después de que el sindicato realizara dos marchas: una en septiembre y otra en octubre, para proponer una negociación.

René sostiene que nunca hubo una respuesta al sindicato, aunque Amazon envió a sus representantes a mantener reuniones individuales con los trabajadores y realizar viajes con los conductores para desalentar la afiliación al sindicato. René explica que el sindicato pide mejores salarios y prestaciones, así como más seguridad y “respeto” para los trabajadores. Dice que a menudo ha tenido que conducir furgonetas sucias o con problemas de frenado, pero que esta huelga lo mantiene con buena actitud: “Siento alegría para ser honesto. Es muy poderoso, la gente realmente entiende por lo que estamos luchando”.

Un problema común entre Amazon y sus trabajadores

Esta no es la primera acción de los trabajadores de Amazon en la temporada de vacaciones de 2024. En noviembre, trabajadores de más de 20 países, incluido EE UU, protestaron o hicieron huelga entre el Black Friday y el Cyber Monday. La federación sindical UNI Global Union, que organizó la acción, apuntó en un comunicado de prensa que su objetivo era “responsabilizar a la empresa por los abusos laborales, la degradación ambiental y las amenazas a la democracia”.

Los trabajadores de los almacenes en EE UU se han ido a huelga en múltiples ocasiones, pero nunca tan cerca de las vacaciones. No obstante, en 2018, trabajadores de Amazon en Alemania y España abandonaron el trabajo la semana antes de Navidad. El sindicato JFK8 de Staten Island, que se convirtió en el primer almacén de Amazon en el país en sindicalizarse en 2022, y se afilió a IBT en junio de este año, inició una recaudación de fondos en línea para compensar a los trabajadores en huelga por los salarios perdidos, la comida y los posibles gastos legales o médicos. Hasta el jueves por la mañana se habían recaudado más de 25,000 dólares. Sin embargo, ese sindicato no está actualmente en huelga.

Después de que el JFK8 se sindicara en 2022, otros almacenes de Amazon intentaron sindicarse, pero la mayoría no consiguieron los votos suficientes. En uno de estos almacenes, en Birmingham, Alabama, un juez administrativo de la Junta Nacional de Relaciones Laborales acusó el mes pasado a Amazon de múltiples cargos: retirar ilegalmente literatura pro-sindical, incriminar a los sindicados de “acosar a otros” y de amenazar con cerrar la instalación si se sindicaba. El juez ordenó una tercera votación de afiliados.

Amazon ya había sido acusada de utilizar tácticas agresivas para oponerse a los sindicados o impedir que se formen. La empresa aún no reconoce al sindicato JFK8, y en septiembre presentó una denuncia ante la NLRB alegando que su estructura “es inconstitucional”. Además, la compañía publica a menudo folletos antisindicales en los almacenes que intentan promover un sindicato, y ha sido acusada de tomar represalias o despedir a dirigentes en determinados almacenes.

Un reciente carrete de Instagram publicado en la cuenta de los Transportistas de Amazon muestra pantallas en las salas de descanso de Queens DBK4 que afirman que IBT puede “intercambiar su flexibilidad laboral y beneficios gratuitos”. La empresa ha introducido mejoras en la remuneración de los trabajadores en los últimos años. El salario por hora de Amazon se elevó a 18 dólares por hora en 2018, y en los años posteriores, aumentó a alrededor de 29 dólares por hora. Según la tasa interna de incidentes registrables, las lesiones relacionadas con el trabajo han disminuido un 30% desde 2020.

Fuente: Wired

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